Inner Banner Image

Cumplimiento de inmigración

Amplia gama de experiencia de Monty & Ramirez:

Monty & Ramirez ha representado a clientes involucrados en las redadas más grandes en la historia de los Estados Unidos en diferentes etapas de las investigaciones del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE). Durante estas investigaciones de ICE, Monty & Ramirez mitigaron la responsabilidad civil y penal e implementaron políticas y prácticas para garantizar el cumplimiento.

Representar regularmente a clientes que enfrentan investigaciones y redadas de ICE les ha brindado a nuestros abogados el conocimiento y las habilidades para reducir efectivamente la responsabilidad de una empresa mediante la implementación de políticas y prácticas estratégicas que abordan la fuerza laboral de los empleadores y los problemas de la I-9.

Implementación de mejores prácticas para clientes:

Con el aumento de las iniciativas de cumplimiento de ICE para multar y procesar penalmente a las empresas, Monty & Ramirez pueden ayudar a las empresas a tomar medidas proactivas antes de que comience una investigación. Monty & Ramirez puede brindar a los empleadores muchos servicios, que incluyen:

  • Representar a los empleadores durante la notificación de ICE de inspecciones y redadas de inmigración;
  • Realización de auditorías de cumplimiento de inmigración y I-9;
  • Implementar las mejores prácticas y políticas de inmigración;
  • Representar a los empleadores antes y durante las acciones de ejecución de ICE; y
  • Ayudar a los clientes con la implementación de E-verify y la supervisión de I-9.

Prepárese para ICE con una auditoría I-9 simulada de Monty & Ramirez:

Monty & Ramirez está listo para ayudar a las empresas mediante la realización de Mock I-9 Audits® en preparación para aumentar las auditorías y la aplicación de ICE. Todas las empresas deben aumentar sus esfuerzos para garantizar que todos los I-9 se completen correctamente y que el personal contratado esté capacitado en el cumplimiento de IRCA.

La revisión del formulario I-9 tiene varias ventajas:

  • Las empresas estarán preparadas en caso de que les ocurra una inspección real del lugar de trabajo I-9.
  • Las empresas tienen la oportunidad de corregir los problemas de I-9 antes de ser multadas o sancionadas.
  • La realización de una auditoría externa por parte de una firma profesional independiente es una manera excelente para que una empresa demuestre su “intención de buena fe” de cumplir con la ley.
  • Realizar una revisión del formulario I-9 es una recomendación de “mejores prácticas” por acuerdo mutuo de ICE entre el gobierno y los empleadores.
  • Una auditoría externa puede disminuir la posible multa que enfrenta una empresa o reducirla por completo.

Iniciativa in situ contra el robo de identidad (OAT):

Además de realizar un Mock I-9 Audit® para los clientes, la firma puede proporcionar un análisis estratégico de la fuerza laboral de un empleador a través de su iniciativa de robo de identidad en el sitio (OAT). Monty & Ramirez crearon la iniciativa OAT para clientes que desean una auditoría de inmigración estratégica y versátil. A través de OAT, la empresa ayuda a los clientes a identificar a los empleados que pueden estar utilizando identidades robadas para eliminar el fraude de identidad en el lugar de trabajo. Como parte de una iniciativa de OAT, Monty & Ramirez puede ayudar a las empresas a preparar un proceso metódico y ordenado para despedir empleados sin violar las leyes estatales y federales.

Reserve una consulta hoy